Search Results - Németh Dr. Tamás
- Showing 1 - 20 results of 177
- Go to Next Page
-
1
A munkáltatói márka bemutatása a GRAPHISOFT SE multinacionális cég gyakorlatán keresztül Réffi Veronika
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
2
A képzés jelentősége és szerepe a Pest Megyei Flór Ferenc Kórházban. Buriánné Teleki Andrea
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsis -
3
A munkahelyi stressz és megjelenése a szervezeti kommunikáció tükrében Komáromi Marcell Ákos
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
4
Az Y generációs munkavállalók jellemzői és elvárásai Ki vagy és mit akarsz Y-generáció? Fábián Bence
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
5
Tudásmenedzsment - egy speciális tudásmegosztási program előnyei és hátrányai tanácsadói szemmel Oláh Bettina Kitti
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
6
Munkáltatói márkázás a BDO Magyarország Kft. alapján Bodnár Nikolett
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
7
A közösségi média szerepe a munkáltatói márkaépítésben Pápai Bettina
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
8
A szervezeti kultúra és a szervezeti kommunikáció összehasonlítása nemzetközi és magyar vezetés alatt Vasic Tihana
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
9
Munkáltatói márkaépítés az egyetemeken a Nestlé Hungária Kft. Student Agent Team program gyakorlati példáján keresztül Szoboszlai Dorottya
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
10
A munkaerő-kölcsönzés hazai szabályozása és munkajogi feltételei Berencsi Dorottya
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsis -
11
Employer Branding és a közösségi média - a bankok vonatkozásában Arany Virág
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
12
A generációk motivációjának vizsgálata a szolgáltató iparban Schwartz Bettina
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
13
Jövőkép a magyar munkaerőpiac és a toborzás-kiválasztás alakulásáról Bajza Vivien Csendike
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsis -
14
Empowerment- A szervezeti hatékonyság vizsgálata az Innoview Kft. recruitment és outsourcing üzletágának munkatársai körében Türk Boglárka
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
15
A BDO Magyarország Könyvelő és Bérszámfejtő Kft. belső kommunikációjának bemutatása és hatékonyságának vizsgálata Mészáros Brigitta
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
16
A tréning folyamatok fejlesztése, korszerű folyamatjavítási módszerek bevezetése az oktatások szervezésébe A K&H Bank ICT igazgatóságának példáján keresztül Bokor Angéla
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
17
Az emberi erőforrás biztosítása az emberi erőforrás menedzsmentben Kondorosy Zsombor
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsis -
18
Egyetemi toborzás stratégia kialakítása, Az IBM Hungary ISSC-nél Horváth Orsolya
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsis -
19
A kulcsemberek motiválása, megtartása a TÜV Rheinland InterCert Kft. életében Pintér Noémi
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsisThesis -
20
Külföldi munkavállalás, munkaerő menedzselés és munkaerő szervezés Horti Ádám
Call Number: loading_ellipsisOnline elérés
Located: loading_ellipsis