Hogyan alkalmazkodik a középkelet-magyarországi KKV-szektor HR gyakorlata a munkaerőhiányhoz?
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | Munkaerőhiány Emberi Erőforrás KKV |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/21565 |
| Kivonat: | Szakdolgozatomban azt vizsgáltam, hogyan változott meg a középkelet-magyarországi régióban működő KKV-k HR gyakorlata a munkaerőhiány következtében. A kutatáshoz megfigyelést és mélyinterjúkat alkalmaztam. Kutatási eredményeim alapján jelentős változások mentek végbe a KKV-k HR gyakorlataiban. |
|---|