A szervezeti kultúra és a tudástranszfer vizsgálata és fejlesztési javaslattétel egy multinacionális FMCG vállalat magyarországi irodájának példáján keresztül
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | Cameron-Quinn fmcg kultúratípusok szervezeti kultúra tudásmenedzsment |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/29067 |
Hasonló tételek
A megfelelő vállalati kommunikáció szükségessége egy magyarországi multinacionális vállalat irodájának költöztetése esetén
: Kövi Zoltán Márk
: Kövi Zoltán Márk
Az indiai és magyar kultúra közti különbségekből fakadó kihívások egy magyarországi multinacionális vállalat példáján keresztül
: Szabó Viktor
: Szabó Viktor
Út a hatékony oktatói tudástranszfer felé Heading to an effective teacher knowledge transfer
: Csongrádi Gyöngyi, et al.
Megjelent: (2023)
: Csongrádi Gyöngyi, et al.
Megjelent: (2023)
Magyarországi FMCG - vállalatok marketingtevékenységének vizsgálata
: Hetzmann Edit
: Hetzmann Edit
A szervezeti kultúra vizsgálata és finomhangolása egy multinacionális cégen belül
: Pajkos Norbert
: Pajkos Norbert
A szervezeti kultúra szerepe és megjelenése a multinacionális vállalatok életében
: Haraszti Júlia Márta
: Haraszti Júlia Márta
Az innovációs képesség és az alternatív tudástranszfer jelentősége a magyarországi gazdasági felsőoktatásban a végzett hallgatók munkaerőpiaci hatékonyságát tekintve
: Papp Judit
Megjelent: (2013)
: Papp Judit
Megjelent: (2013)
A szervezeti kultúra értelmezése és értékelése egy Magyarországon működő multinacionális vállalatnál
: Balázs Dóra
: Balázs Dóra
A vezetői magatartás és a szervezeti kultúra kapcsolata egy multinacionális vállaltnál
: Steier Roland László
: Steier Roland László
Az STI cégcsoport magyarországi és németországi irodájának együttműködési lehetőségeinek vizsgálata, a németországi belföldi fuvarok optimális összeköttetéseire fókuszálva
: Görög Gábor Lajos
: Görög Gábor Lajos
A beszerzés, a stratégia és a szervezeti struktúra vizsgálata egy magyarországi multinacionális vállalat szemszögéből
: Fogarasi János
: Fogarasi János
Egy FMCG vállalat helyzete magas inflációs környezetben
: Nagy Zsolt Patrik
: Nagy Zsolt Patrik
A startup szervezeti kultúra, a szervezeti kultúra hatása a teljesítményre. Lehet-e a szervezeti kultúra a siker kulcsa?
: Németh Marcellina
: Németh Marcellina
Szervezeti kultúra a szállodaiparban
: Németh Dóra
: Németh Dóra
Egy magyarországi multinacionális vállalat Üzletfolytonossági tervének bemutatása
: Répássy Szabolcs
: Répássy Szabolcs
A szervezeti kultúra hatása a szolgáltatások színvonalára, budapesti ötcsillagos szállodák példáján keresztül
: Olajos Zsuzsanna
: Olajos Zsuzsanna
Pontgyűjtő mobil alkalmazás FMCG vállalatnál
: Szabó András
: Szabó András
FMCG-profilú bolt bővítési lehetőségeinek elemzése. A fejlesztési projekt bemutatása.
: Dömők Judit
: Dömők Judit
A tartós távmunka magánéletre és munkavégzésre gyakorolt hatásai az Amrest Kft. központi irodájának munkavállalói esetében
: Varga Zsanett
: Varga Zsanett
Egy magyarországi multinacionális vállalat kontrollkörnyezetének, belső ellenőrzési folyamatainak bemutatása
: Zámbó Andrea
: Zámbó Andrea
A szervezeti kultúra, mint rejtett érték
: Szabó Dóra
: Szabó Dóra
Szervezeti kultúra egy budapesti Szolgáltató Központban
: Tóth Gréta
: Tóth Gréta
Szervezeti kultúra teremtés a Covid idején
: Palincsár Edit
: Palincsár Edit
A globális fenntarthatósági vállalások kihívásai a Magyarországi multinacionális vállalatok tükrében a Starbucks vállalat példáján keresztül bemutatva
: Gáspár Judit Lilla
: Gáspár Judit Lilla
A szervezeti kultúra és vezetői szerep fontosságának bemutatása az Indotek Group példáján keresztül
: Takács Krisztina
: Takács Krisztina
Piacelemzésen alapuló javaslattétel fenntartható rendezvények szervezéséhez
: Dénes Míra Réka
: Dénes Míra Réka
Beszerzési folyamatok elemzése és összehasonlítása egy multinacionális vállalat példáján keresztül
: Mong Bernadett
: Mong Bernadett
A szervezeti (vállalati) kultúra kialakítása és szerepe a szervezetek minősítésénél. Javaslat egy általános szervezeti kultúra modellre
: Tóth Antal
Megjelent: (2003)
: Tóth Antal
Megjelent: (2003)
A szervezeti kultúra és a struktúra összefüggései a szervezeti kommunikációval
: Schmelzer Dóra
: Schmelzer Dóra
A multinacionális vállalatok szervezeti kultúrájának implementálása Magyarországon egy skandináv cég példáján keresztül
: Mida Alexandra
: Mida Alexandra
A szervezeti szocializáció hatékonyságának vizsgálata egy nemzetközi vállalat példáján keresztül
: Princz Klaudia
: Princz Klaudia
A kultúra szerepe egy multinacionális cég marketingkommunikációjában
: Hangonyi Anna
: Hangonyi Anna
Egy multinacionális vállalat export tevékenységének bemutatása a magyarországi gyárban készülő termékcsoporton keresztül
: Sarang Zsuzsanna
: Sarang Zsuzsanna
A Szervezeti Kultúra bemutatása és ismertetése egy vállalaton keresztül
: Csüllög Flóra
: Csüllög Flóra
Szervezeti kultúra és vezetés az AIESEC szervezetekben
: Takács Máté
: Takács Máté
Új elméletek a szervezeti kultúra javító fejlesztésére
: Pesta Melinda
: Pesta Melinda
Szervezeti kultúra a Magyar Posta Zrt.-nél
: Szinger Szilvia
: Szinger Szilvia
Nemzetközi szervezeti kultúra típusok elemzése és összehasonlítása
: Pálfi Bence Kálmán
: Pálfi Bence Kálmán
A Vatera kommunikációs tevékenységének vizsgálata, javaslattétel fejlesztésre
: Vári Vivien Viktória
: Vári Vivien Viktória
Javaslattétel az Axiál Kft. kommunikációs csatornáinak fejlesztésére
: Pintér Kristóf
: Pintér Kristóf