Ukrán nemzetiségű munkavállalók beillesztése egy magyarországi telephellyel rendelkező multinacionális vállalat közegébe
Elmentve itt :
Szerző: | Nánási Tünde |
---|---|
További közreműködők: |
Fajt Balázs
Tarnai Tamás |
Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
Kulcsszavak: | emberi erőforrás - munkaerő foglalkoztatás immigráció külföldi munkavállalók migráció |
Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/37875 |
Hasonló tételek
Magyarországon leányvállalattal rendelkező multinacionális vállalat gazdasági tevékenységének bemutatása Egy multinacionális vállalat bemutatása könyvvizsgálati szempontok alapján
: Géczi Petra
: Géczi Petra
Az amerikai cégkultúra hatása magyar nemzetiségű munkavállalók magánéletére.
: Vitéz-Sveiczer Genovéva
: Vitéz-Sveiczer Genovéva
Külföldi munkavállalók beillesztése a TATA Consultancy Services példáján keresztül.
: Dohóczki Péter
: Dohóczki Péter
A munkaerő beillesztése a szervezetbe
: Bálint Anita
: Bálint Anita
Új munkavállalók szervezeti kultúrába való hatékony beillesztése és a munkaerő sikeres megtartása
: Reppei Bettina Réka
: Reppei Bettina Réka
Megváltozott munkaképességű személyek munkaerőpiaci beillesztése és társadalmi reintegrációja
: Egyed Luca
: Egyed Luca
Munkahelyi diszkrimináció megjelenése a női munkavállalók, a megváltozott munkaképességű, és a különböző nemzetiségű munkavállalók esetében, a három vizsgált szervezetnél
: Varga Dominika Viktória
: Varga Dominika Viktória
Egy magyarországi multinacionális vállalat Üzletfolytonossági tervének bemutatása
: Répássy Szabolcs
: Répássy Szabolcs
A külföldi munkavállalók beilleszkedése egy multinacionális cég magyarországi szolgáltató köpontjába
: Székely Dorottya
: Székely Dorottya
Budakalász település szerb és német nemzetiségű, kisebbségi csoportjai
: Gaál Panna Zsófia
: Gaál Panna Zsófia
A multinacionális vállalatok nyújtotta karrierépítési lehetőségek, belső képzések jelentősége
: Nánási Tünde
: Nánási Tünde
Egy vállalaton belüli több nemzetiségű alkalmazottak kulturális különbségeiből adódó konfliktusok kezelése
: Halmágyi Melinda Mónika
: Halmágyi Melinda Mónika
Az eltérő nemzetiségű és kultúrájú munkakörnyezet kihívásai projektmunka során
: Varga Richárd
: Varga Richárd
Német nemzetiségű turisták fogyasztói magatartása a balatoni szállásfoglalás kapcsán
: Bájhóber Anita
: Bájhóber Anita
Egy magyarországi multinacionális vállalat kontrollkörnyezetének, belső ellenőrzési folyamatainak bemutatása
: Zámbó Andrea
: Zámbó Andrea
Ukrán állampolgárságú munkavállalók szervezeti kultúrája és beilleszkedése a magyar munkaerőpiacon
: Rozmann Helga
: Rozmann Helga
A házasságkötések alakulása a Bakony-hegység négy német nemzetiségű falvában
: Hukné Kiss Szilvia
Megjelent: (2013)
: Hukné Kiss Szilvia
Megjelent: (2013)
A nagy növekedési potenciállal rendelkező startupok kihívásai
: Horváth Gábor Bertalan
: Horváth Gábor Bertalan
Diplomával rendelkező pályakezdők elhelyezkedési esélyei a munkaerőpiacon
: Bognár Erika
: Bognár Erika
A könyvvizsgálat minőségbiztosítása egy nemzetközi hálózattal rendelkező könyvvizsgáló cég gyakorlatában
: Varga Vanda
: Varga Vanda
A közösségi média használata egy egyetemista célközönséggel rendelkező márka életében
: Gyöngyösi Diána
: Gyöngyösi Diána
Költségcontrolling egy multinacionális vállalat működésében
: Bakos Dávid
: Bakos Dávid
Egy multinacionális vállalat export tevékenységének bemutatása a magyarországi gyárban készülő termékcsoporton keresztül
: Sarang Zsuzsanna
: Sarang Zsuzsanna
A megfelelő vállalati kommunikáció szükségessége egy magyarországi multinacionális vállalat irodájának költöztetése esetén
: Kövi Zoltán Márk
: Kövi Zoltán Márk
Digitális kommunikáció a munkahelyen - hatékony belső kommunikáció egy multinacionális vállalat magyarországi leányvállalatánál
: Briski Melinda
: Briski Melinda
Transzferár tervezés egy multinacionális vállalat gyakorlatában
: Boros Enikő
: Boros Enikő
Egy multinacionális vállalat elosztási rendszerének vizsgálata
: Foga Cecília
: Foga Cecília
Home office egy multinacionális vállalat életében
: Járomi Márk
: Járomi Márk
Egy multinacionális vállalat beszerzési rendszerének vizsgálata
: Király Eszter
: Király Eszter
Orosz-ukrán háború okozta energiaipari következmények Magyarországon és egy választott vállalat krízis kommunikációja
: Sulyok Diána Zsófia
: Sulyok Diána Zsófia
A KIS VENDÉGFOGADÓ KAPACITÁSSAL RENDELKEZŐ SZÁLLÁSHELYEK BOLDOGULÁSI LEHETŐSÉGEI HÉVÍZEN
: Németh Lilla
: Németh Lilla
Emberi életre magas kockázati tényezővel rendelkező vállalati kríziskommunikációs esettanulmányok
: Szokolai Nándor
: Szokolai Nándor
Egy multinacionális cég magyarországi leányvállalatának bérgazdálkodása
: Szőke Veronika
: Szőke Veronika
Külföldi munkavállalók munkahelyi beilleszkedésének vizsgálata egy Magyarországon működő multinacionális vállalatnál
: Zsólyomi Zsófia
: Zsólyomi Zsófia
A faktorálás szerepe egy multinacionális vállalat életében
: Erdős Enikő
: Erdős Enikő
Személyi jövedelemadó elemzése egy multinacionális vállalat alapján
: Dénes Réka
: Dénes Réka
Egy multinacionális vállalat fenntarthatósági és CSR törekvései
: Kiss Enikő
: Kiss Enikő
Egy multinacionális vállalat vezetői kézikönyvének kritikai elemzése
: Györki János
: Györki János
Egy multinacionális gyógyszeripari vállalat CSR tevékenyégének vizsgálata
: Ács Eszter
: Ács Eszter
Munkaruhaváltás egy multinacionális termelő vállalat MRO raktárában
: Lénárt Bernadett
: Lénárt Bernadett
Hasonló tételek
-
Magyarországon leányvállalattal rendelkező multinacionális vállalat gazdasági tevékenységének bemutatása Egy multinacionális vállalat bemutatása könyvvizsgálati szempontok alapján
: Géczi Petra -
Az amerikai cégkultúra hatása magyar nemzetiségű munkavállalók magánéletére.
: Vitéz-Sveiczer Genovéva -
Külföldi munkavállalók beillesztése a TATA Consultancy Services példáján keresztül.
: Dohóczki Péter -
A munkaerő beillesztése a szervezetbe
: Bálint Anita -
Új munkavállalók szervezeti kultúrába való hatékony beillesztése és a munkaerő sikeres megtartása
: Reppei Bettina Réka