A BKV Zrt. képzési és fejlesztési rendszerének jelentősége az emberi erőforrás fejlesztésében

Emberi erőforrás fejlesztés, képzési rendszer a MÁV Északi Járműjavító Kft.-nél
‌: Pusztai Gabriella

A képzés-fejlesztés jelentősége és szerepe az emberi erőforrás biztosításában és a kompetenciák fejlesztésében a Decathlon példáján keresztül
‌: Szöllősy Anita

A képzés- fejlesztés jelentősége és szerepe az emberi erőforrás biztosításában, és a szükséges kompetenciák fejlesztésében hazai informatikai vállalatok példáján keresztül
‌: Kiss Gabriella

A képzés-fejlesztés jelentősége és szerepe az emberi erőforrás biztosításában és a kompetenciák fejlesztésében a Corning Hungary Kft. példáján keresztül
‌: Vatter Zsófia

Hatékony emberi erőforrás fejlesztés. A kompetenciaalapú képzési rendszer megvalósulása az Audi Hungaria Motor Kft. gyakorlatában.
‌: Falvi Gabriella

Az emberi erőforrás biztosítása az emberi erőforrás menedzsmentben
‌: Kondorosy Zsombor

A BKV Vasúti Járműjavító Kft. beszerzési rendszerének vizsgálata
‌: Horváth Szabina

Emberi erőforrás fejlesztési stratégia és programalkotás a nemzetközi gyakorlatban
‌: Kelecsényi László
Megjelent: (2009)

A képzés-fejlesztés jelentősége és szerepe az emberi erőforrások biztosításában és a kompetenciák fejlesztésében a Pannonia Bio Zrt. példáján keresztül
‌: Pavlicsek Pálma Margaréta

Emberi erőforrás gazdálkodás a Zalavíz Zrt.-nél
‌: Balogh Anita

Beszerzési folyamatok a BKV Zrt.-nél
‌: Papp Alexandra

A BKV Zrt. üzleti tervezési folyamata
‌: Borbás Péter Dánielné

Személyügyi tevékenység a BKV Zrt.-nél
‌: Baliga Angelika

Az emberi erőforrás és folyamatos fejlesztésének jelentősége a vállalati működés során
‌: Galács Tamara

A BKV Zrt. szolgáltatása és annak menedzsmentje
‌: Buzás Barnabás Noel

Az egészségvédelem és az egészségfejlesztés jelentősége az Emberi Erőforrás Menedzsmentben az MVM Paksi Atomerőmű Zrt.-nél
‌: Szuhai Zsuzsanna

Emberi erőforrás szerepe az értékteremtésben, az emberi erőforrás menedzsment megvalósulása az értékteremtő folyamatban.
‌: Klein Zsófia

Startupok emberi erőforrás tervezése
‌: Koronczai Bence

A különböző képzési módszerek szerepe a MÁV-START Zrt. munkaerő-fejlesztési stratégiájában.
‌: Borvendég Boglárka

A Varian Medical Systems Hungary Kft. képzési rendszerének vizsgálata
‌: Bátori Orsolya

Az ATEV Zrt. képzési- és személyzetfejlesztési stratégiája
‌: Sinkó Anikó

A BKV Zrt. 2021. évi üzleti tervezése
‌: Böröczky Bence

Munkavállalói jóllét, motiváció a BKV Zrt.-nél
‌: Kiss Judit Bernadett

A Fundamenta Lakáskassza Zrt. képzési rendszere
‌: Szabó Krisztina

A lovasterápia szerepe és jelentősége a hazai lovasturizmus fejlesztésében
‌: Sulyok Kitti

A BKV Zrt. védőeszköz nyilvántartása és annak modernizálása
‌: Tóth Tekla

A WHC Kft szervezeti értékein alapuló belső képzési rendszerének bemutatása
‌: Kaczor Adél

Az emberi erőforrás szerepe az értékteremtésben, az emberi erőforrás menedzsment gyakorlati megvalósulása a XXI. században
‌: Somody Viktória

A BKV Vasúti Járműjavító Kft. beszerzésének és anyaggazdálkodási rendszerének teljes körű bemutatása
‌: Takács Edina

A cafetéria-rendszer megjelenése a BKV Zrt.-nél
‌: Nagy Aranka

A BKV Zrt. üzleti tervezésének folyamata, alkalmazott módszerei
‌: Horváth Krisztián

Emberi erőforrás menedzsment a közszolgálatban
‌: Kollár Evelin

Emberi erőforrás-menedzsment az Oktatási Hivatalban
‌: Váczi Kincső Boróka

Emberi erőforrás menedzsment az Univer Cégcsoportnál
‌: Győrffy Kornélia

Az MVM Csoport Emberi Erőforrás Menedzsmentje
‌: Katona Ármin

Emberi erőforrás szerepe6 az értékteremtésben, az emberi erőforrás me6nedzsment megvalósulása az értékteremtő folyamatban
‌: Mezei Zoltán