A munkavállalói jóllét szerepe a BT ROC Kft.-nél
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | boldogság egyensúly elégedettség jóllét motiváció munka-magánélet egyensúlya munkahely stressz |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/39682 |
MARC
| LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg39682 | ||
| 005 | 20220402100147.0 | ||
| 008 | 220402suuuu hu o 000 hun d | ||
| 040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hu | ||
| 100 | 1 | |a Somogyi Vivien | |
| 245 | 1 | 2 | |a A munkavállalói jóllét szerepe a BT ROC Kft.-nél |c Somogyi Vivien |h [elektronikus dokumentum] |
| 520 | 3 | |a Szakdolgozatom célja a munkavállalói jóllét szerepének vizsgálata volt a BT ROC Kft.-nél. Bemutattam, hogy a cég hogyan vélekedik a munkavállalói jóllétről, hogyan jelenik ez meg a vállalat stratégiájában, milyen jólléti programjaik vannak, illetve a Covid-19 következtében milyen változások történtek. A vizsgálat után javaslatokat tettem azzal kapcsolatban, hogy miket tehetnének még a jövőben dolgozóik mentális, fizikai jólléte érdekében. Az elméleti áttekintés során bemutattam a jóllét fogalmát és annak hátterét. Részleteztem a jóllét megjelenésének területeit (magánélet, munka, kapcsolatok, egészség), fókuszálva a munkahelyi jóllétre. Ehhez kapcsolódóan leírtam a boldogság, az elégedettség, a motiváció, a stressz fogalmát és a munka-magánélet egyensúlyát. | |
| 695 | |a boldogság | ||
| 695 | |a egyensúly | ||
| 695 | |a elégedettség | ||
| 695 | |a jóllét | ||
| 695 | |a motiváció | ||
| 695 | |a munka-magánélet egyensúlya | ||
| 695 | |a munkahely | ||
| 695 | |a stressz | ||
| 700 | 1 | |a Thuma Dr. Orsolya |e ths | |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/39682/1/Somogyi%20Vivien_Szakdolgozat.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/39682/2/titkos%C3%ADt%C3%A1si%20k%C3%A9relem.pdf |z Dokumentum-elérés |