Különbségek a fizikai és szellemi munkaerő toborzásban, illetve kiválasztásban

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Buzás Brigitta
További közreműködők: Boskó Balázs
Szendrei-Pál Eszter
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:emberi erőforrás - munkaerő
emberi erőforrás menedzsment
munkaerő kiválasztás
munkaerő toborzás
toborzás
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/44418

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg44418
005 20230421094518.0
008 230421suuuu hu om 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Buzás Brigitta 
245 1 0 |a Különbségek a fizikai és szellemi munkaerő toborzásban, illetve kiválasztásban  |c Buzás Brigitta  |h [elektronikus dokumentum] 
520 3 |a Kutatásomban célja volt feltárni, milyen különbségeket találhatunk a kék galléros munkavállalók és a szellemi munkát végző munkavállalók toborzása és kiválasztása között. Többek között, arra kerestem a választ, hogy milyen platformot választ a két csoport munkakeresésre, milyen technikákat alkalmazunk a kiválasztási folyamat során és milyen kiválasztási folyamatokban kell részt venniük a csoportoknak (tesztek, több körös interjúk, Assesment Center). Kutatásomban nyolc mélyinterjút készítettem, így kék-galléros és fehér- galléros munkavállalóktól, illetve toborzóktól informálódtam. 
695 |a emberi erőforrás - munkaerő 
695 |a emberi erőforrás menedzsment 
695 |a munkaerő kiválasztás 
695 |a munkaerő toborzás 
695 |a toborzás 
700 1 |a Boskó Balázs  |e ths 
700 1 |a Szendrei-Pál Eszter  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/44418/1/Buz%C3%A1s_Brigitta_S87H5W.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/44418/2/BA_O_Buz%C3%A1s%20Brigitta.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/44418/3/BA_B_Buz%C3%A1s_Brigitta.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/44418/4/Buz%C3%A1s%20Brigitta.pdf  |z Dokumentum-elérés