Az oktatás és képzés hatása az elégedettségre, lojalitásra, motiváltságra és csapatmunkára a GEDIA Hungary Kft-nél

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Molnár Gábor
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:felmérés
elemzés
képzések
kérdőív
hatások
hatékonyság
humán erőforrás menedzsment
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/47911