Mesterséges intelligencia a munka világában
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | 21. század Chatbot jövőkép jövőkutatás mesterséges intelligencia munkahelyi fejlődés |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/53310 |
| Kivonat: | Dolgozatommal bemutattam a mesterséges intelligencia kialakulását és fejlődését a kezdetektől napjainkig, valamint két fő részre bontottam a technológiát a munka világának szempontjából. Részletesen kitértem a szellemi és fizikai mesterséges intelligencia eszközeire, előnyeire és hátrányaira a munkáltatók és alkalmazottak részére. Ezeket valódi példákkal támasztottam alá a különböző cégek által létrehozott vagy használt mesterséges intelligenciákkal. Miután az elméleti áttekintéssel végeztem áttértem a kutatásom bemutatására és kielemzésére. Ebben magyar alkalmazottakat és vezetőket kérdeztem a mesterséges intelligenciáról. Mindkét csoport tagjai részéről érdekelt, hogy mennyire ismerik a technológiát, ahol az eredmények alapján megállapítható, hogy alapvetően a vezetők között jobban elterjedt maga a fogalom. Ugyanakkor a kutatás alatt kiderült, hogy az emberek viszonylag nagy része találkozott már vagy dolgozott mesterséges intelligenciával. Véleményem szerint minél többen ismerik és használják a technológiát annál pozitívabb hatással lehet a munka világára a jövőben. Az emberek általánosságban pozitív véleménnyel vannak a mesterséges intelligenciáról, és viszonylag kevesen gondolják úgy jelenleg, hogy egy embert teljesen helyettesíteni tudná. Javaslom mind a szellemi mind a fizikai mesterséges intelligenciával kapcsolatos kutatást akár mindennapjainkhoz akár a munkához. A szellemi technológia megkönnyítheti az emberek munkáját, segítheti a mindennapjaikat. A fizikai pedig felszabadíthat embereket olyan pozíciókból, amiket nem szívesen csinálnak, az önvezető autók pedig egyszerűbbé tehetik a közlekedést mindenki számára. Véleményem szerint a mesterséges intelligencia a munka jövője. Azonban ehhez szükség van a megfelelő fejlesztésre és a megfelelő hozzáállásra a munkáltatók és az alkalmazottak részéről. Ha az emberiség jól hajtja végre az átalakulást a mesterséges intelligencia pozitív hatása sokkal nagyobb lehet |
|---|