A munkaerő motivációjának egyes tényezői
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | generációk motiváció motivációs tényezők munkaerő többcsatornás visszajelzések |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/53330 |
MARC
| LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg53330 | ||
| 005 | 20240222102822.0 | ||
| 008 | 240222suuuu hu om 000 hun d | ||
| 040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hu | ||
| 100 | 1 | |a Pál-Pál Patrik | |
| 245 | 1 | 2 | |a A munkaerő motivációjának egyes tényezői |c Pál-Pál Patrik |h [elektronikus dokumentum] |
| 520 | 3 | |a A szakdolgozat tartalmi sajátosságát az mutatja, hogy bemutatásra kerül a munkaerő motivációjának egyes fontosabb elemei, mint a biztonság, az együttérzés, a személyes fejlődés avagy az önmegvalósítás. Ezen fogalmak részletes elméleti ismertetése után egy felmérés keretén belül egy kutatást végeztem annak érdekében, hogy megvizsgáljam, a munkavállalók motivációját befolyásolja a vezetők többcsatornás visszajelzései vagy sem. A felmérés mintáját néhány iparág vállalatainak az alkalmazottai határozzák meg. | |
| 695 | |a generációk | ||
| 695 | |a motiváció | ||
| 695 | |a motivációs tényezők | ||
| 695 | |a munkaerő | ||
| 695 | |a többcsatornás visszajelzések | ||
| 700 | 1 | |a Balási Zalán |e ths | |
| 700 | 1 | |a Pirisi Dr. Károly |e ths | |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/53330/1/Szakdolgozat.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/53330/2/Pa%CC%81l-Pa%CC%81l%20Patrik%20BSc_Bala%CC%81si%20Zala%CC%81n%20ku%CC%88lso%CC%8B%20konzulens%20bi%CC%81ra%CC%81lat.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/53330/3/P%C3%A1l%20P%C3%A1l%20Patrik_.pdf |z Dokumentum-elérés |