A mesterséges intelligencia és robotika forradalmának hatása az emberi erőforrás-gazdálkodásra

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Tóth Barbara
Other Authors: Kusper Dr. Gábor
Molnár Csaba Bence
Format: Thesis
Kulcsszavak:automatizáció - automatizálás
emberi erőforrás - munkaerő
irodaautomatizálás
mesterséges intelligencia
robotok
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/54658

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg54658
005 20240628103151.0
008 240628suuuu hu om 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Tóth Barbara 
245 1 2 |a A mesterséges intelligencia és robotika forradalmának hatása az emberi erőforrás-gazdálkodásra  |c Tóth Barbara  |h [elektronikus dokumentum] 
520 3 |a AbsztraktSzakdolgozatom témája a mesterséges intelligencia (MI) és a robotika hatása az emberierőforrás-gazdálkodásra. Szakmai gyakorlatom révén olyan munkakörnyezetben volt szerencsém elhelyezkedni, ahol ez a téma igen aktuális és számos választ kaptam kollégáimtól a kérdéseimre. A kutatásom során főként arra keresem a választ, hogy alapozott-e a félelem miszerint a jövőben elveszik a robotok az emberek munkáját, egyre jobban kiszorul a társadalom egy része a munkaerőpiacról, biztonságos tudomány az MI, vagy sem. Ezeket a kérdéseket aktuális szakirodalmak felhasználásával, saját tapasztalatom által és végül egy mélyinterjúval fogom megválaszolni. Mélyebb részletekben taglalom a robotizált folyamatautomatizálást, más néven RPA, és annak eszközeit, működését, felhasználását, előnyét és hátrányát. Részletesen kifejtem a Business Process Model and Notation (BPMN) és a Unified Modeling Language (UML) aktivitás diagramm közti hasonlóságokat, különbségeket, mindkettő előnyét, hátrányát, alkalmazási területeiket. Emellett kitérek a mesterséges intelligencia alapelvére, számos formájára, ezeknek a formáknak működésére, felhasználására, előnyére és hátrányára, valamint egy tanulmányon keresztül szemléltetem az elmúlt évek mesterséges intelligencia formáinak előfordulását és az előfordulási számnak növekedését a közszférában. Bemutatom ábrákon az ügyintézés menetét a robotizáció előtti időből, jelenleg a robotizáció segítségével, és egy tervezetet, hogy a jövőben miképp nézhet ki az ügyintézés, ahol szoftverrobotok és a mesterséges intelligencia is együttműködik folyamatban. Végül mélyinterjúval zárom a szakdolgozatom, amiben volt szerencsém cégen belül egy munkatársammal megvitatni kérdéseimet. Számára igen aktuálisak voltak a kérdéseim, mivel ő és csapata pár éve átesett egy átalakuláson, amiben egy, majd több folyamat is automatizálva lett a munkájukból. Azonban ahelyett, hogy a valaki elvesztette volna az állását, csak kevesebb túlóra és kiszámíthatóbb mindennapokat kaptak, amiket maguknak tudnak beosztani, anélkül, hogy aggódni kellejen, hogy egyik napról a másikra rengeteg feldolgozandó ügy zúdulna a nyakukba. A mélyinterjú további kérdéseit a szakdolgozatom végén részletezem. A kutatásom eredményét, személyes véleményemet a témában, és a jövőről alkotott képemet végül a szakdolgozatom végén, az összefoglalásban írom le. 
695 |a automatizáció - automatizálás 
695 |a emberi erőforrás - munkaerő 
695 |a irodaautomatizálás 
695 |a mesterséges intelligencia 
695 |a robotok 
700 1 |a Kusper Dr. Gábor  |e ths 
700 1 |a Molnár Csaba Bence  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/54658/1/TO%CC%81TH_BARBARA_C7KYS7.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/54658/2/BA_O_TO%CC%81TH_BARBARA.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/54658/3/Toth_Barbara_ZAROVIZSGA_SZAKDOLGOZAT_BIRALAT_avdhA4-f126455d-52e2-4c73-8916-9630a6b48985.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/54658/4/BA_B_T%C3%93TH_BARBARA.pdf  |z Dokumentum-elérés