Szerepkonfliktusok hatása a kiégés folyamatára női pedagógusok körében

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Kaluzsa Mónika
További közreműködők: Drahos Judit
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:identitás
kiégés
konfliktus
nők
pedagógusok
szerepkeresés
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/55621

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg55621
005 20240715101418.0
008 240715suuuu hu o 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Kaluzsa Mónika 
245 1 0 |a Szerepkonfliktusok hatása a kiégés folyamatára női pedagógusok körében  |c Kaluzsa Mónika  |h [elektronikus dokumentum] 
520 3 |a A pedagógia területén dolgozó nők stresszfaktora ez a nagyfokú felelősség, hiszen a tanulókkal való közös munka során a lelki folyamatok nem korlátozódnak csupán, legalább is optimális esetben nem, a tanítás-tanulás folyamatának idejére. Mintát nyújtanak a tanítványoknak, mentális támogatók szülőknek, szakmai és emberi segítői egymásnak is. Ha a munkájára valóban hivatásként néz, nehezebb lehet a megküzdés a mindennapokban, hiszen a tanulók nem becsukható dossziék, mindennapi megnyilvánulásaik hatással vannak a tanórákon kívüli időre. Akárcsak az életben megélt egyéb személyes szerepeknek is hatásai vannak a munkavégzés folyamatára. Nehezen elképzelhető az, hogyan tud egy mentális sérülésekkel rendelkező segítő mintát nyújtani a nevelés területén, ha önmaga is nehezen vagy rosszul küzd meg az őt ért kihívásokkal, krízisekkel. A pedagógusok megközelítőleg 80%-a nő. Célom, hogy felhívjam az egyéni felelősségre a figyelmet, hiszen egészségünk (fizikai és mentális is) megőrzése elsősorban egyéni érdek: hogyan lehetünk elég jó munkaerők, elég jó anyák, elég jó házastársak, úgy, hogy a saját mentális egészségünket megőrizzük. Mégsem tekinthető magánügynek a pedagógusok mentális egészsége: a nők női szerepeikhez kapcsolódó egészségmegőrzése szervezett segítségnyújtást igényel, amennyiben fontosnak tartjuk a jövő generációjának lelki egészségét. Mentálisan egészséges nő képes a hivatásában is egészséges mintát adni, segíteni a rá bízott gyerekeket, és pszichés jóllét kell ahhoz is, hogy a munkahelyi nehézségek lehető legkisebb mértékben legyenek befolyással magánéleti szerepeinkre. Az egészséges társadalom pedig egészséges, tudatosan működő egyénekből áll. 
695 |a identitás 
695 |a kiégés 
695 |a konfliktus 
695 |a nők 
695 |a pedagógusok 
695 |a szerepkeresés 
700 1 |a Drahos Judit  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55621/1/v%C3%A1zlat.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55621/2/Kaluzsa_Monika_Biralat_2024_Ment%C3%A1lhigi%C3%A9n%C3%A9.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55621/3/BSc%28BA%29%20e%CC%81s%20MSc%20bi%CC%81ra%CC%81lati%20lap%202024_KaluzsaM.pdf  |z Dokumentum-elérés