Puha és kemény készségek a szállodaiparban a The Ritz-Carlton, Budapest példáján Recepciós és szobafoglalási ügyintéző készséganalízíse

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Hencz Boróka Ágnes
További közreműködők: Szénich Dr. Alexandra
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:kemény készség(ek)
kiválasztás
pályakezdők
puha készség(ek)
The Ritz-Carlton
továbbképzés
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/55793

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg55793
005 20240715101800.0
008 240715suuuu hu om 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Hencz Boróka Ágnes 
245 1 0 |a Puha és kemény készségek a szállodaiparban a The Ritz-Carlton, Budapest példáján  |b Recepciós és szobafoglalási ügyintéző készséganalízíse  |c Hencz Boróka Ágnes  |h [elektronikus dokumentum] 
520 3 |a A Ritz-Carlton szállodája kiemelkedő hírnévvel rendelkezik a szállodaiparban, kiváló szolgáltatásával és elkötelezett alkalmazottaival. A szakdolgozatom célja, hogy feltárja a szükséges készségeket, az alkalmazotti kiválasztási folyamatot, valamint a betanítás és továbbképzés jelentőségét a szállodai munkakörökben.A tanulmány két fő munkakörre összpontosít: recepciós és szobafoglalási ügyintéző. Bár ezek a pozíciók szorosan összefüggenek, különböző készségek a kulcsfontosságúak. A kutatási kérdéseim, amelyekre választ keresek az alábbiak: Mely készségek játszanak döntő szerepet és milyen módon ellenőrzik ezen készégek meglétét a felvételi eljárás során a The Ritz-Carlton, Budapest szállodában? Mennyire felkészültek a pályakezdő diplomások az elvárt kulcsfontosságú készségek vonatkozásában a The Ritz-Carlton, Budapest szállodában? Melyek a legfontosabb puha és kemény készségek a The Ritz-Carlton luxusszállodákban, általában és különös tekintettel a vizsgát pozíciókra? Milyen betanítási programot biztosít a The Ritz-Carlton, Budapest sikeres felvétel után? Hogyan változnak a vizsgált pozíciókban dolgozók készségeseivel kapcsolatos elvárások a szállodai iparágban bekövetkező technológiai fejlesztések hatására? Hogyan fejleszti a The Ritz-Carlton szálloda az alkalmazottait, és milyen képzési lehetőségeket biztosít? A kutatási kérdéseim megválaszolására kvalitatív kutatást végeztem és félig strukturált interjúkat készítettem öt szakmabeli munkavállalóval. A tanulmány információkat nyújt a pályakezdők számára, valamint ötleteket ad a szállodaipari készségfejlesztéshez és innovációhoz. 
695 |a kemény készség(ek) 
695 |a kiválasztás 
695 |a pályakezdők 
695 |a puha készség(ek) 
695 |a The Ritz-Carlton 
695 |a továbbképzés 
700 1 |a Szénich Dr. Alexandra  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55793/1/Hencz_Bor%C3%B3ka_%C3%81gnes_szakdolgozat_VPKK6A.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55793/2/Hencz_Boro%CC%81ka_A%CC%81gnes_titkosi%CC%81ta%CC%81s_VPKK6A.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55793/3/Hencz%20Bor%C3%B3ka%20%C3%81gnes_Szakdolgozat%20%C3%A9rt%C3%A9kel%C5%91%20Bsc.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/55793/4/Hencz%20Bor%C3%B3ka%20%C3%81gnes_b%C3%ADr%C3%A1lati%20lap_Sz%C3%A9nich%20Alexandra.pdf  |z Dokumentum-elérés