A teljesítményértékelés folyamatának bemutatása és vizsgálata egy multinacionális vállalat példáján keresztül

HR digitalizáció folyamatának bemutatása egy biztosító példáján keresztül
‌: Ivády Viktória

Teljesítményértékelés célok és módszerek - a TÉR folyamatának elmélete és gyakorlatának bemutatása egy multinacionális vállalaton keresztül
‌: Erdős Bálint

A teljesítményértékelés szerepe, folyamata és eredményeinek felhasználási lehetőségei egy konkrét vállalat példáján keresztül
‌: Kóbor Eszter

Pénzügyi tervezés folyamatának bemutatása és terv-tény összehasonlító elemzése egy multinacionális cég példáján keresztül
‌: Kovács Dóra Magdolna

A teljesítményértékelés hatása egy multinacionális autóipari beszállítói vállalatnál
‌: Nagyné Holdas Nóra

A könyvvizsgálat folyamatának bemutatása egy kereskedő vállalat esetén keresztül
‌: Révész András

Egy termék árképzési folyamatának bemutatása egy multinacionális bérgyártó cégnél
‌: Kocsi Dóra

A teljesítményértékelés folyamata, hatása munkavállalókra multinacionális környezetben
‌: Turóczi Georgina

A család és a munka összeegyeztetési lehetőségeinek bemutatása egy multinacionális vállalat példáján keresztül
‌: Tóth Nikoletta Dóra

A teljesítményértékelés átalakításának jelentősége egy könyvvizsgáló cég példáján keresztül
‌: Lukácsi Dóra

Beszerzési folyamatok elemzése és összehasonlítása egy multinacionális vállalat példáján keresztül
‌: Mong Bernadett

Teljesítményértékelés egy középvállalat gyakorlatain keresztül
‌: Salamon Brigitta Anna

Teljesítményértékelés bemutatása a Budapest Bankon keresztül
‌: Pető Dániel

Teljesítményértékelés célok és módszerek. A TÉR folyamatának bemutatása a CIB Bank Zrt. gyakorlatán keresztül
‌: Dehurta János

Egy multinacionális vállalat elosztási rendszerének vizsgálata
‌: Foga Cecília

Egy multinacionális vállalat beszerzési rendszerének vizsgálata
‌: Király Eszter

A munkaerő képzés-fejlesztés lehetőségei egy multinacionális vállalat példáján keresztül bemutatva
‌: Nagy Annamária

A tárgyi eszköz gazdálkodás vizsgálata a Kepton Kft. multinacionális vállalat példáján keresztül
‌: Móricz Andrea

A teljesítményértékelés folyamata, szerepe egy hazai szolgáltató központ példáján keresztül szemléltetve
‌: Sebestyén Vivien Éva

Egy magyarországi multinacionális vállalat Üzletfolytonossági tervének bemutatása
‌: Répássy Szabolcs

A csődeljárás folyamatának bemutatása két vállalkozás példáján keresztül
‌: Fekete Szilvia

Egy multinacionális vállalat kapcsolata beszállítóival a Robert Bosch Elektronika Kft. példáján keresztül
‌: Polgár Dávid

Egy multinacionális gyógyszeripari vállalat CSR tevékenyégének vizsgálata
‌: Ács Eszter

A változás és a munkahelyi stressz kapcsolata egy multinacionális gyógyszeripari vállalat példáján keresztül
‌: Major Dalma

Egy multinacionális vállalat fenntarthatósági stratégiájának bemutatása, és a vállalat fenntarthatósági besorolása
‌: Molnár Dániel

Benchmarking Kutatás egy Multinacionális Vállalat Pénzügyi Mutatószámain Keresztül
‌: Kiss Gergő Balázs

Egy átalakulás folyamatának bemutatása konkrét vállalkozáson keresztül
‌: Kónya Zsanett Nikolett

Egy multinacionális vállalat export tevékenységének bemutatása a magyarországi gyárban készülő termékcsoporton keresztül
‌: Sarang Zsuzsanna

Költségcontrolling egy multinacionális vállalat működésében
‌: Bakos Dávid

A belső ellenőrzési kontrollrendszer működése egy multinacionális vállalat példáján bemutatva
‌: Tripolszki Brigitta

A home office munkavégzésre történő átállás hatásai a munkavállalókra egy multinacionális vállalat példáján keresztül
‌: Fülöp Márk

A teljesítményértékelés szerepe az emberi erőforrás menedzsmentben, teljesítményértékelés egy termelő vállalatnál
‌: Hernádi Tamás

Egy multinacionális logisztikai vállalat és leányvállalatai közötti kapcsolatrendszer vizsgálata
‌: Török Enikő

A szervezeti kultúra és a tudástranszfer vizsgálata és fejlesztési javaslattétel egy multinacionális FMCG vállalat magyarországi irodájának példáján keresztül
‌: Kézsmárky András

Modernizálódó teljesítményértékelés
‌: Horváth Szilvia

Teljesítményértékelés jelentősége
‌: Sallai Petra