A mentorálás, mint a kiégés prevenciójának eszköze pénzügyi és számviteli területen
Elmentve itt :
Szerző: | Karagity Márk Adrián |
---|---|
További közreműködők: |
Zsigmond Dr. Száva
Lukács Szabolcs |
Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
Kulcsszavak: | kiégés mentorálás mentoring |
Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/21540 |
Hasonló tételek
Mentorálás multinacionális vállalati környezetben
: Füle Zsófia
: Füle Zsófia
A munkahelyi mentorálás hatásai, avagy a név kötelez, de a mentorálás elkötelez
: Szatmári-Schubauer Solt Taksony
: Szatmári-Schubauer Solt Taksony
A mentorálás hatása egy szervezet életére
: Maruzs Nikolett
: Maruzs Nikolett
Családon belüli, generációk közötti fordított mentorálás
: Giczy Éva
: Giczy Éva
Műszerfal diagram, mint kontrolling eszköz alkalmazása MOL Logisztika karbantartás területén
: Bakó Judit
: Bakó Judit
Karrierfejlődési célú hallgatói készségalapú mentorálás avagy célkitűzéstől a megvalósításig
: Kardos Krisztina
: Kardos Krisztina
A mentorálás jelentősége a vállalkozóvá válás folyamatában
: Gyetvai Eszter
: Gyetvai Eszter
A nagyvállalati mentorálás hazánk vezető pénzintézetének gyakorlatában
: Zidarics Csilla
: Zidarics Csilla
Mentorálás a Magyar Telekom Nyrt.-nél motiválás különböző generációknál
: Bartek Anita Csilla
: Bartek Anita Csilla
A chatbot, mint marketingkommunikációs eszköz hatása a fogyasztói döntésekre
: Karbovánecz Tamás Adrián
: Karbovánecz Tamás Adrián
Kiégés és kiégés-prevenció munkahelyi környezetben
: Papp Tünde Gizella
: Papp Tünde Gizella
Kiégés és kiégés prevenció munkahelyi környezetben
: Dzsida Balázs
: Dzsida Balázs
Kiégés és kiégés-prevenció egészségügyi munka környezetben
: Törzsökné Rostási Szabó Judit
: Törzsökné Rostási Szabó Judit
Digitális transzformáció számviteli funkcionális területen
: Horváth Márk István
: Horváth Márk István
A sales fókuszú mentorálás és a business coaching összevetése
: Varga Róbert
: Varga Róbert
Képzés, fejlesztés, mentorálás egy munkaerő-közvetítő cég gyakorlatában
: Dreisziger Dóra
: Dreisziger Dóra
Vállalati belső mentorálás jellemzői és szerepe a pályakezdők integrálásában
: Gerstner Kinga
: Gerstner Kinga
A kiégés, mint az újraértelmezés és az újrakezdés lehetősége
: Aradi Gábor Atilla
: Aradi Gábor Atilla
Kiégés, kiégés prevenció munkahelyi környezetben a motiváció tükrében
: Sasinszki Ágnes
: Sasinszki Ágnes
Stressz és kiégés
: Körmendi Balázs
: Körmendi Balázs
A hallgatói kiégés
: Papp Evelin
: Papp Evelin
Kiégés a vendéglátásban
: Moldován Péter
: Moldován Péter
Munkahelyi stressz és kiégés kezelése, módszerek, stratégiák egyéni és szervezeti szinten - Kommunikációs módszerek tudatos vezetői használata, mint a munkahelyi megküzdés eszköze
: Szóda-Kis Zsófia
: Szóda-Kis Zsófia
Gamification, mint HR eszköz
: Bajári Luca Sára
: Bajári Luca Sára
Blog, mint PR eszköz
: Czerman Réka
: Czerman Réka
Kivágás mint médiamanipulációs eszköz
: Jancsó Veronika
: Jancsó Veronika
Kivágás mint médiamanipulációs eszköz
: Jancsó Veronika
: Jancsó Veronika
Videójátékok mint marketing eszköz
: Zombori Antal Martin
: Zombori Antal Martin
Coaching, mint a vezetés eszköze
: Juhász Dániel
: Juhász Dániel
Településmarketing, mint a településfejlesztés eszköze
: Krachun Kinga Ivett
: Krachun Kinga Ivett
Faktoring, mint a vállalkozásfinanszírozás eszköze
: Bechler Barbara
: Bechler Barbara
A bér, mint motiváló eszköz
: Batári Enikő
: Batári Enikő
Képzés, fejleztés, mentorálás egy középfokú oktatási intézményben és egy utánpótlás sportegyesületnél
: Filep Dominik
: Filep Dominik
Kiégés a kereskedelmi vendéglátásban
: Nagy Balázs
: Nagy Balázs
Kiégés a szállodai vendéglátásban
: Meskó Luca
: Meskó Luca
A kiégés kialakulásának munkahelyi tényezői. Coaching kompetenciák a kiégés megelőzésében és kezelésében.
: Strinni Péter
: Strinni Péter
A kiégés kialakulásának munkahelyi tényezői. Coaching kompetenciák a kiégés megelőzésében és kezelésében.
: Csiki Krisztina
: Csiki Krisztina
Humánerőforrás a versenyszféra és a közigazgatás területén
: Bükk Adrián
: Bükk Adrián
Smart packaging, mint marketing eszköz
: Bedő Evelin
: Bedő Evelin
Mobilmarketing mint új kommunikációs eszköz
: Kelemen Lili
: Kelemen Lili
Hasonló tételek
-
Mentorálás multinacionális vállalati környezetben
: Füle Zsófia -
A munkahelyi mentorálás hatásai, avagy a név kötelez, de a mentorálás elkötelez
: Szatmári-Schubauer Solt Taksony -
A mentorálás hatása egy szervezet életére
: Maruzs Nikolett -
Családon belüli, generációk közötti fordított mentorálás
: Giczy Éva -
Műszerfal diagram, mint kontrolling eszköz alkalmazása MOL Logisztika karbantartás területén
: Bakó Judit