A multinacionális vállalatok treasury ügyletei – a BHGE példáján

A vállalati treasury és a cash management elméleti alapjai, és fejlődése
‌: Lőrik Máté András

A protokoll szerepe a konferenciaszervezésben a Közép-Európai Treasury konferencia bemutatásán keresztül
‌: Munkácsi Gabriella Kornélia

A Treasury működése egy kereskedelmi bankban az online kereskedési rendszer bevezetésén keresztül
‌: Sztopa András

Az értékelési modell fejlődése a vállalati treasury-ben az ISDA keretszerződés tükrében
‌: Áncsán Attila

A magyar multinacionális vállalatok nemzetköziesedése
‌: Abamu Ilona

A multinacionális vállalatok civil vállalásai
‌: Dudás Katalin Nóra

Multinacionális ruházati vállalatok társadalmi felelősségvállalása
‌: Keszler Krisztina

A multinacionális vállalatok szervezeti kultúrájának implementálása Magyarországon egy skandináv cég példáján keresztül
‌: Mida Alexandra

A termelő vállalatok disztribúciós logisztikájának hatékony menedzsmentje két multinacionális vállalat példáján keresztül
‌: Kéri Ádám
Megjelent: (2013)

Konfliktuskezelés és kommunikáció a multinacionális vállalatok körében
‌: Geisz Réka Anita

Az outsourcing jelentősége a multinacionális vállalatok stratégiájában
‌: Kátai Tamás Lajos

A multinacionális vállalatok központosítása szolgáltató központokba költséghatékonyság szempontjából
‌: Vasicsek Irén

Vállalatok nemzetköziesedésének fontossága a multinacionális magyar vállalatok és startupok útja a nemzetközi sikerig
‌: Nyitrai Noémi

A multinacionális vállalatok és a KKV-k szervezeti kultúrájának összehasonlítása konkrét vállalatok elemzésével
‌: Legány Krisztina

A vállalati arculat kulturális kihívásai a multinacionális vállalatok gyakorlatában
‌: Tóth Relinda

A Shared Service Centerek szerepe a multinacionális vállalatok életében
‌: Király Rebeka

A multinacionális vállalatok helyzete Magyarországon a stratégiai együttműködések tükrében
‌: Lunacsek Márton
Megjelent: (2014)

Multinacionális vállalatok HRM folyamatainak átültetése külföldi leányvállalataikba a Colas cégcsoport példája
‌: Dovák Dorka

A multinacionális vállalatok nyújtotta karrierépítési lehetőségek, belső képzések jelentősége
‌: Nánási Tünde

Gazdasági környezet hatása a multinacionális vállalatok korrupció ellenes törekvéseire
‌: Gál Dávid

A vállalati tervek realizációjához szükséges készpénz szükséglet biztosítása, a cash management és a treasury elméleti alapjai, módszereinek bemutatása a Sapa Profiles Kft. gyakorlati példáján kereszt
‌: Tichy Anikó Daniella

Multinacionális vállalatok stratégiája megvalósulása egy piacvezető szállodaipari vállalat tevékenységében
‌: Tóthné Katona Veronika

A globális fenntarthatósági vállalások kihívásai a Magyarországi multinacionális vállalatok tükrében a Starbucks vállalat példáján keresztül bemutatva
‌: Gáspár Judit Lilla

Építőipari vállalatok finanszírozási és beruházási stratégiái
‌: Szász-Tikosi Zalán

A multinacionális vállalatok szerepe a modern gazdaságban - tevékenység-kihelyezés Magyarországra
‌: Bertalan Kristóf Ferenc

A szervezeti kultúra szerepe és megjelenése a multinacionális vállalatok életében
‌: Haraszti Júlia Márta

MULTINACIONÁLIS VÁLLALATOK ÉS A MAGYAR ÁLLAM KAPCSOLATA A FOGLALKOZTATÁS NÖVELÉSE ÉRDEKÉBEN
‌: Deigner Judit

A globalizáció és a gazdasági válság hatásai a multinacionális vállalatok kintlévőség-kezelésére
‌: Szabó Dorottya

A kompetenciák szerepe a Magyarországon található multinacionális vállalatok toborzási és kiválasztási eljárásában
‌: Nagy Annamária

A multinacionális vállalatok és továbbgyűrűző hatásaik Vietnámban - a vállalati társadalmi felelősségvállalás tükrében
‌: Nguyen Quang Hung

A GDPR alkalmazása egy multinacionális vállalatnál
‌: Lengyel-Szekeres Szilvia Zsófia

A karriermenedzsment megjelenése a multinacionális vállalatok működésében a Vodafone Shared Service Budapest megfigyelésében
‌: Sorok Alexandra

A multinacionális vállalatok helyi gazdaságba való beágyazódása a Robert Bosch Kft-n keresztül
‌: Nacsa Zsófia

A KKV-k és a multinacionális vállalatok logisztikai működésének összehasonlítása két vállalaton keresztül
‌: Sikari Kata

Az otthoni munkavégzés (home office) értékelése KKV és Multinacionális vállalatok vezetőinek és munkavállalóinak körében
‌: Szabó Sára

Beszerzési stratégiák, a multinacionális vállalatok utaztatási politikája, valamint az üzleti utazók elvárásai a hotelekkel szemben
‌: Császár-Okoronkwo Dorina