Karriermendzsment, mint a munkavállalói elkötelezettség növelésének eszköze

A munkavállalói elkötelezettség növelése a Budapest Bank telefonos ügyfélszolgálatán
‌: Szoboszlai Renáta

A munkavállalói elkötelezettség vizsgálata különböző generációk (X, Y) tükrében
‌: Ruzsom Cintia

A munkavállalói motiváció, elégedettség és elkötelezettség kapcsolata munkahelyi légkörben
‌: Babos Cintia Tímea

A béren kívüli juttatások rendszere hazánkban, mint a munkavállalói ösztönzés eszköze
‌: Valent Szabina

A munkavállalói elégedettség és elkötelezettség vizsgálata a Flextronics International Kft.-nél
‌: Nagy Barbara

Az iCentre márkaismertség növelésének lehetőségei
‌: Udvardi Viktória Andrea

A munkavállalói elhivatottság és a megélt stressz vizsgálata a szervezeti elkötelezettség tükrében
‌: Joó Zita Mónika

A munkavállalói élmény, mint szervezetfejlesztési eszköz, annak megvalósítása a Telenor Magyarország Zrt.-nél
‌: Göncz Krisztián

TOTAL Treatment üzemanyag adalékok piaci részesedés növelésének lehetőségei
‌: Nagy Dániel

A Maybelline New York márka piacrész növelésének stratégiája Magyarországon
‌: Kantár Bence

A vállalati társadalmi felelősségvállalás és a munkavállalói elkötelezettség kapcsolata az X, Y és Z generációk körében
‌: Aczél Antónia

Elkötelezettség, mint szervezeti jellemző vizsgálata a Debreceni Hőszolgáltató Zrt.-nél
‌: Varga Júlia

A dolgozói elégedettség és lojalitás növelésének lehetséges módszerei a szállodaiparban
‌: Béleczky Rita

Gamification, mint HR eszköz
‌: Bajári Luca Sára

Blog, mint PR eszköz
‌: Czerman Réka

Kivágás mint médiamanipulációs eszköz
‌: Jancsó Veronika

Kivágás mint médiamanipulációs eszköz
‌: Jancsó Veronika

Videójátékok mint marketing eszköz
‌: Zombori Antal Martin

Az export tevékenység növelésének hatásai a kis- és középvállalkozások teljesítményére
‌: Szajlai Szabina Csilla

Online reklám jellegű bejegyzések hatása a fogyasztókra, elégedettségük növelésének lehetőségei
‌: Mészáros Csenge

Semlegesség és elkötelezettség között
‌: Bajomi-Lázár Péter
Megjelent: (2016)

A raktározási hatékonyság növelésének lehetséges megoldásai a Panalpina Magyarország Kft-nél
‌: Nagy Tímea Rebeka

A megújuló energiák részarány-növelésének gazdasági eszközei, a zöld beruházások megtérülései
‌: Szepesi Tamara

A ProLabor Kft. menedzsment-kontrollfolyamatainak felülvizsgálata az eredményesség növelésének céljából
‌: Forrai Anna Borbála

Coaching, mint a vezetés eszköze
‌: Juhász Dániel

Településmarketing, mint a településfejlesztés eszköze
‌: Krachun Kinga Ivett

Faktoring, mint a vállalkozásfinanszírozás eszköze
‌: Bechler Barbara

A bér, mint motiváló eszköz
‌: Batári Enikő

Smart packaging, mint marketing eszköz
‌: Bedő Evelin

Mobilmarketing mint új kommunikációs eszköz
‌: Kelemen Lili

Az alapjövedelem mint válságkezelő eszköz
‌: Fehér Petra Regina

Motiváció és az elkötelezettség korrelációja
‌: Horváth Eszter

A minőségügyben az auditori lojalitás növelésének lehetőségei belső vevői elégedettség mérés alapján
‌: Rózsa Ildikó

A kereskedelem online platformjai. Magyar kis-és középvállalkozások értékesítés növelésének internetes lehetőségei
‌: Tarcsi Szilvia

A munkáltatói márka és az elkötelezettség kapcsolata a Budapest Bank gyakornokból főállásúvá vált, valamint főállásúként kezdett pályakezdő munkavállalói tükrében
‌: Kispál Dénes

A coaching, mint a vezetőfejlesztés eszköze
‌: Molnár Vanessza Evelin