A munkahely, mint a munkavállalók eredményességét befolyásoló fizikai tér
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | irodaautomatizálás kérdőív kvantitatív módszerek munkamotiváció munkavállaló |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/44619 |
| Kivonat: | A szakdolgozatom célja, munkavállalói oldalról megfigyelni, hogy milyen hatással van a munkavégzési helyek, mint fizikai tér, fizikai környezet a dolgozók munkavégzésre. Mivel a munkavégzési hely mindennapos környezetként jelenik meg a munkavállalók hétköznapjaiban, így kiemelkedő prioritást élvez ennek optimális jelenléte. Két munkakörnyezetet hasonlítok össze az Open Office-t és a hagyományos irodát, mivel manapság ez a két irodatípus van leginkább jelen. Vizsgálom, hogy milyen környezeti hatások érik itt a dolgozókat, mind fizikai, mind szellemi téren. A dolgozatban elemzem, hogy hogyan jelenik meg a motiváció és milyen hatással lesz a munka eredményességére. Kutatásom elérésének érdekében, egy adott cégen belül, ahol mindkettő környezet megjelenik, kvantitatív kutatást végeztem egy olyan szervezeti egységen belül, amelyben a dolgozók testközelből megtapasztalták mindkét típust, annak előnyeivel és hátrányaival együtt. Konklúzióként elmondható, hogy az iroda reprezentatív jellege, felszereltsége, az irodai zavaró vagy komfortot növelő tényezők jelentős hatással bírnak a dolgozók mindennapjaira, és ezen keresztül közérzetükre, hozzáállásukra és a munka eredményességére. |
|---|