A munkavállalókat érő hatások és a vezetési stílus mint szervezeti elkötelezettséget alakító tényezők a szervezetpszichológia nézőpontjából

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Pekola Nóra
Other Authors: Krajcsák Dr. Zoltán
Format: Thesis
Kulcsszavak:elkötelezettség
szervezeti kommunikáció
szervezeti kultúra
vezetéselmélet
vezetési stílus(ok)
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/52643