Munkavállalók szakmai továbbképzésekhez való viszonya
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | karriermenedzsment munkavállalók szakmai továbbképzéshez való viszony szakmai továbbképzés szervezeten belüli karrier gondozás továbbképzés |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/54635 |
| Abstract: | A szakmai továbbképzések a szervezet fejlesztés egyik fontos eszköze, ami mind a munkavállalók egyéni, mind a szervezetnek a saját céljai elérésében kulcsfontosságú szerepet játszik. A vállalatok, annak érdekében, hogy a dolgozói időszerű tudással rendelkezzenek, különböző szakmai továbbképzéseket és tréningeket szerveznek vagy támogatnak a munkavállalóik részére. Dolgozatom elméleti részében meghatároztam a szakmai továbbképzések fogalmát és a továbbképzési módszereket. Rávilágítottam arra is, hogy mennyire kritikus pontja a továbbképzések folytonos értékelése a szervezetek számára. Hiszen segít meghatározni, hogy a képzések céljai és célcsoportjai megfelelnek-e a vállalati stratégiának és a munkavállalói igényeknek. Elméleti részt pedig a személyes és vállalati karriermenedzsment vizsgálatával zártam. A személyes karriermenedzsment fókuszában az egyének szakmai és személyes fejlődése áll. A szervezeten belüli karriergondozás pedig a vállalat számára értékes munkaerő megtartását, fejlesztését és a szervezeti célok eléréséhez szükséges kompetenciák kialakítását szolgálja. A kutatás középpontjában a munkavállalók szakmai továbbképzésekhez való viszonya állt. Dolgozatom célja többek között, hogy bemutassa a munkavállalóknak a fő motivációját a szakmai továbbképzéséken való részvételhez. Milyen befolyással bírtak ezek a képzések a karrierjükre. Kvantitatív kutatás folyamán megvizsgálásra került, hogy a munkáltatók hogyan és milyen eszközökkel tudják pozitívan befolyásolni a munkavállalók továbbképzéseken való aktív részvételét. Dolgozatomat a kutatási eredmények és az abból való következtetésekkel zártam le. Az eredmények kimutatták, hogy a továbbképzéseken való részt vevő munkavállalók túlnyomó többsége felismeri és el is ismeri a szakmai továbbképzések előnyeit. |
|---|